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Une ascension vers la canopée

Un récit d’aventure

L’histoire de LIANE RH commence bien avant le 1er mars 2019, date de sa création, elle commence à l’époque où son fondateur, Romain LEFEVRE, était encore salarié.

Recruteur pour une boîte d’intérim, il a rapidement compris deux choses. Premièrement, il y a beaucoup de personnes à aider et à défendre dans le monde du travail. Deuxièmement, il avait les capacités d’endosser ce rôle. Et c’est ce qu’il fit : il choisit de créer son propre cabinet de recrutement. Un cabinet qui accueillerait et accompagnerait chaque candidat, peu importe son identité. Un cabinet qui prendrait le temps d’écouter et de comprendre les besoins profonds de ses clients, pour leur dénicher la perle rare. Un cabinet qui serait la liane pour toutes celles et ceux perdus dans le monde du travail.

LIANE RH est née de là, mais ce n’était que le début de son histoire. Car faire du recrutement ne suffisait pas. Il fallait le rendre durable, et ce dans tous les sens du terme. LIANE RH a donc pour ambition de créer des relations solides et harmonieuses entre ses clients et ses candidats, qui dureront dans le temps. Est-ce tout ? Non.

 

On ne croît pas sur un sol stérile, et on ne s’épanouit pas dans un monde en crise.

LIANE RH prend au sérieux l’urgence climatique et cherche donc à avoir un impact positif sur son environnement. C’est pourquoi le cabinet s’est engagé, en 2021, à planter un arbre pour chaque recrutement effectué. Cela était toutefois loin d’être suffisant, alors LIANE RH s’est engagée aux côtés du Shift Project pour réfléchir et avancer sur la manière de nous affranchir des énergies fossiles et de limiter notre empreinte carbone.

 

Depuis le début, LIANE RH est guidée par une volonté tenace : prospérer en permettant aux autres de prospérer.

Maintenant, notre histoire continue et vous pouvez y apporter votre rime.

Contactez-nous
Photo de feuilles d'Amazonie: une image pour représenter la nature que Liane RH tente de préserver

Nos
convictions

Notre volonté de vous offrir un avenir à votre mesure naît dans nos propres ambitions

Si nous souhaitons aujourd’hui vous aider à trouver votre place, c'est parce que nous avons trouvé la nôtre et qu'il est important pour nous de partager cette chance.

Est-il utopiste de croire que chacun a une voie qui lui est propre, et qui lui permettra de s'épanouir ?

Peut-être. Mais nous faisons le pari d'y croire, et nous espérons que vous miserez avec nous.

Votre voie existe, et si vous ne l'avez pas encore trouvée, nous sommes là pour vous.

Nos valeurs

Adaptabilité

Nos candidats, clients et collaborateurs sont tous divers et passionnants. Nous aimons côtoyer cette diversité et nous tenons à respecter et à accompagner chacun de nos partenaires de la meilleure manière possible. C’est pourquoi nous faisons notre possible pour nous adapter à chaque personne, à chaque situation. Il n’y a qu’ainsi que nous pouvons garantir à chacun de trouver son candidat, sa voie.

Exigence

En donnant le meilleur de nous-même, nous espérons obtenir le meilleur de vous également. Liane RH repose sur chaque candidat, chaque client : vous ê tes notre seule force. C’est pourquoi il est évident pour nous de se battre pour vous. Nous voulons que chacun de nos candidats puisse entrer dans l’entreprise qui lui conviendra au mieux, qui saura l’aider à s’épanouir, et nous souhaitons que chacun de nos clients puisse embaucher la personne idéale, qui sera compétente, enthousiaste et motivée.

Bienveillance

L’humain est au coeur de nos priorités, ainsi nous faisons de la bienveillance l’une de nos valeurs essentielles. Cela se manifeste d’abord dans nos rapports entre collègues, chaque membre du personnel est traité avec respect et équité. Nous ne pouvons aider nos clients et candidats si au sein même de notre entreprise nos salariés ne sont pas épanouis. La bienveillance e t la compréhension de l’autre nous permet de prendre en compte les besoins et les spécificités de chacun : nous ne voulons pas imposer un seul et unique moule à nos candidats ou à nos clients, nous favorisons au contraire la diversité au sein de notre entreprise, car c’est elle qui nous fait grandir.

Photo de jungle

Nos indicateurs et bilan carbone

10 TONNES DE CO2

3139 KG/CO2 PAR COLLABORATEUR

62 KG/CO2 PAR K€