145 – Responsable développement solaire Régional (FH)

Secteur Energie/Environnement

Détails

50000 - 65000 € / Année

Télétravail occasionnel

QUELLES CONDITIONS ? CDI à pourvoir dès que possible  Lieu : Nantes ou Paris Rémunération : à négocier selon profil et expérience + avantages entreprises (intéressement, mutuelle, primes sur objectifs, CSE, tickets restaurants)  Pas encore convaincu ?  Solidité d’un groupe expert depuis plus de 10 ans dans le secteur  Agilité d’une structure à taille humaine dans la prise de décision (120 personnes) Perspectives liées à la diversification des activités sur un portefeuille large d’énergies (stockage des batteries, hydrogène, biogaz…)

Prérequis

Ingénieur/Cadre/Bac +5

+ 7 ans

Régionale

A propos

La mission

POUR QUI ?

Issue d’une firme allemande parmi les leaders de la production d’électricité. Avec pas moins d’une centaine de projets éoliens à son actif, la filiale française est reconnue comme une référence dans le développement de tous types de parcs éoliens confondus (offshore/onshore) en parallèle du développement des autres énergies (solaire, hydroélectricité). Réalise des projets dans les énergies renouvelables (éoliens/solaires) sur toute la chaîne de valeur : depuis le développement jusqu’au démantèlement en passant par la construction et l’exploitation. 

Afin de poursuivre le développement de son activité solaire, elle recherche un Responsable développement régional solaire au sol (FH). 

QUELLES MISSIONS ? 

Rattaché au Directeur Développement Solaire, vous serez en charge du Management de Chefs de Projets pour le développement de projets photovoltaïques au sol, dans une équipe pluridisciplinaire et avec le soutien des nombreux services supports de l’entreprise. Vous encadrez et pilotez une petite équipe de chefs de projets en place où à venir sur l’agence de Nantes et en IDF. Vous êtes le garant du suivi et du bon avancement des projets. Vous êtes chargé(e) également de mener à bien la définition technique, environnementale, juridique, administrative et financière des projets PV au sol qui vous sont confiés. Vous êtes autonome et garant(e) de la conduite et des choix à mener sur le projet avec l’appui du bureau d’étude interne.

  • Garantir le développement des projets sécurisés par les responsables nouveaux projets solaires
  • Piloter vos projets photovoltaïques et suivre ceux de votre équipe : du lancement des études jusqu’à l’obtention de l’ensemble des autorisations nécessaires à la réalisation des projets (administratives, électriques, financières…) dans des plannings optimisés ;
  • Manager les études techniques, environnementales et réglementaires (permis de construire, dossier d’appel d’offre CRE, CPPA, …) liées aux projets ;
  • Assurer la relation avec les acteurs des territoires ruraux et institutionnels : exploitants, élus, propriétaires, riverains, représentants des collectivités territoriales, services instructeurs ;
  • Définir et mettre en œuvre des plans d’actions stratégiques sur votre territoire 
  • Accompagner les projets en tant que ressource sur les phases de financement et de construction avec l’ensemble des services support internes

Le profil recherché

VOUS ETES ?

Issu d’un Bac+5 (master/école d’ingénieur) avec une spécialisation dans le domaine de l’aménagement du territoire et/ou ENR, vous avez une expérience réelle et complète de développement de projets photovoltaïques au sol de plusieurs MWc, depuis plusieurs années. Vous souhaitez partager ce savoir et piloter une petite équipe de chefs de projets, tout en continuant à développer vos propres projets.Développeur dans l’âme, vous faites preuve d’audace et de persévérance. Reconnu et apprécié pour votre dynamisme et vos excellentes capacités relationnelles, vous êtes rigoureux et autonome.

  • Vos capacités rédactionnelles et de négociation sont essentielles pour la réussite dans ce poste.
  • Vous savez convaincre et faites preuve d’agilité pour lever toutes les barrières qui peuvent se mettre en travers de votre chemin pour mener à bien des projets complexes sur des sujets aussi variés que techniques, règlementaires, environnementaux, budgétaires, relationnels, etc.
  • Vous maîtrisez les logiciels de bureautique (Pack Office) et éventuellement les logiciels SIG et les outils de CAO/DAO
  • Anglais courant et Permis B requis

L'entreprise

Liane RH se propose de travailler à vos côtés pour trouver ensemble le métier qui vous conviendra :

Nous ne visons pas l’à-peu-près et le provisoire : nous souhaitons au contraire créer des relations harmonieuses et durables entre nos entreprises et nos candidats, afin de permettre à chacun de grandir et de s’épanouir.

Il ne s’agit pas seulement de trouver la personne idéale sur papier, il s’agit avant tout de choisir l’humain qui saura s’intégrer et prospérer dans l’entreprise qui saura l’accueillir et exploiter ses talents.